Create Semiotic Vision for Sustainable Development การสร้างวิสัยทัศน์ผ่านความหมาย สัญลักษณ์ และอัตลักษณ์ เพื่อการพัฒนาองค์กรอย่างยั่งยืน
ลงประกาศใน ข่าวประชาสัมพันธ์เมื่อวันจันทร์ที่ 27 กรกฎาคม 2569เมื่อ “วิสัยทัศน์” ไม่ได้เป็นเพียงข้อความบนผนัง แต่คือความหมายที่ขับเคลื่อนองค์กรสู่ความยั่งยืน
วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาการจัดการ มหาวิทยาลัยขอนแก่น จัดคลาสการเรียนรู้สำหรับนักศึกษาหลักสูตรบริหารธุรกิจมหาบัณฑิต Executive MBA รุ่นที่ 32 ในหัวข้อ
Create Semiotic Vision for Sustainable Development
การสร้างวิสัยทัศน์ผ่านความหมาย สัญลักษณ์ และอัตลักษณ์ เพื่อการพัฒนาองค์กรอย่างยั่งยืน
คลาสนี้จะพานักศึกษาเจาะลึกการสร้าง “วิสัยทัศน์องค์กร” ที่ไม่ได้หยุดอยู่เพียงถ้อยคำสวยงาม แต่สามารถสะท้อนตัวตน ความเชื่อ และทิศทางของธุรกิจได้อย่างชัดเจน พร้อมเชื่อมโยงแนวคิดด้านปรัชญาเข้ากับการบริหารองค์กรในโลกธุรกิจจริง
นักศึกษาจะได้เรียนรู้และฝึกคิดผ่านประเด็นสำคัญ ได้แก่
Existentialism Philosophy for Business Identity
การประยุกต์แนวคิดปรัชญาอัตถิภาวนิยม เพื่อค้นหาและกำหนดอัตลักษณ์ของธุรกิจ
Integrated Philosophy in Business Management
การบูรณาการแนวคิดทางปรัชญาเข้ากับการบริหารจัดการ เพื่อสร้างองค์กรที่มีทั้งเป้าหมาย คุณค่า และความยั่งยืน
เนื้อหาในวันที่ 26 กรกฎาคม 2569 เป็นส่วนหนึ่งของช่วงการเรียนรู้ด้าน SDGs ในรายวิชา ซึ่งมุ่งพัฒนาความสามารถด้านการออกแบบองค์กร การบริหารแบบองค์รวม และการนำแนวคิดความยั่งยืนไปประยุกต์ใช้กับธุรกิจอย่างเป็นรูปธรรม
บรรยายโดย
ผศ.ดร.รุจิรัตน์ พัฒนถาบุตร
รายวิชา CM 028 814 การออกแบบองค์กรเพื่อความยั่งยืน (Organization Design and SDGs)
วันอาทิตย์ที่ 26 กรกฎาคม 2569
เวลา 09.00–17.00 น.
เพราะองค์กรที่ยั่งยืน ไม่ได้เริ่มต้นจากการมีเพียงเป้าหมายที่ยิ่งใหญ่ แต่เริ่มจากการเข้าใจว่า องค์กรของเราคือใคร ยืนหยัดเพื่ออะไร และต้องการสร้างความหมายใดให้กับผู้คนและสังคม
